Типологии организационных культур в общественных объединениях

Типологии организационных культур, которые предложили психологи Камерон и Куинн. В основу этой типологии легли гибкость либо стабильность и внутренний фокус либо внешний фокус. На...

Читать далее

Профилактика профессионального выгорания

РУКОВОДИТЕЛЬ НПО ДОЛЖЕН УМЕТЬ РАБОТАТЬ С ВЫГОРАНИЕМ СИСТЕМНО. . . Именно руководитель должен в современной НПО иметь такую компетенцию, как менеджмент выгорания команды: то есть именно от...

Читать далее